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洪旅集团试行督察督办机制
  近日,洪旅集团为加强内部管理,提升工作效率,继推出周五学习机制、周计划总结机制、全员营销机制后,再出创新举措,推出督察督办机制。
  据悉,该机制以《洪旅集团督察督办制度》为指导,公司专门设立督察督办机构,将工作事项及要求、负责人、责任人、时限报审后“上LED墙展示”。“绿灯”表示正常进行中,“黄灯”表示临近时限,“红灯”表示超过时限尚未办结。督察督办事项落实情况将与绩效考核挂钩,1次红灯扣3分,2次红灯扣10分,3次红灯扣除相关负责人全年绩效工资并停职停薪说明情况,待重新考核同意后方可上岗。目前,督察督办机制推出后,公司工作效率明显提升,已初步形成强化执行力、抢抓工作效率的工作氛围。
(洪旅集团  蔡陈森)